İngiltere'de Noel öncesi istihdam alarmı: Dev perakendeciler işe alımları azalttı

İngiltere'nin önde gelen perakende zincirleri, artan maliyetler ve tüketici harcamalarındaki yavaşlama nedeniyle Noel dönemi için planladıkları geçici personel alımlarını azalttı. Mevsimlik iş ilanları 2018'e göre yüzde 43 geriledi.

İngiltere'de perakende sektörü, yılın en yoğun alışveriş dönemi öncesinde istihdam planlarını gözden geçiriyor. Yüksek enerji faturaları, faizler ve iş gücü maliyetleri hem şirketlerin işe alım kararlarını hem de hane halkının alışveriş bütçesini etkiliyor.

İngiltere'de perakende devleri personel alımını kıstı

John Lewis Partnership, mağazaları ve Waitrose süpermarketlerinde Noel dönemi için 10 bin 400 geçici çalışan istihdam etmeyi planlıyor. Bu sayı geçen yıl açıklanan hedefin 3 bin 300 altında bulunuyor. Sainsbury's, süpermarketleri ve Argos mağazalarındaki mevsimlik işe alımları 1500 kişi azaltırken ülkenin en büyük market zinciri Tesco, geçen yıldan 500 kişi daha az olmak üzere 28 bin ek çalışan almayı hedefliyor. Üç büyük perakende zincirinin Noel dönemi için açıkladığı istihdam planlarında geçen yıla göre toplam 5 bin 300 kişilik azalma yaşandı. Yaklaşık 300 mağazası bulunan elektronik perakendecisi Currys ise geçen yıla benzer şekilde 1200 geçici çalışan almayı planlıyor.

Mevsimlik iş ilanlarında yüzde 43 düşüş

İşe alım platformu Indeed'in 2 Ekim tarihli verilerine göre İngiltere'deki mevsimlik iş ilanları, 2018 yılının aynı dönemine kıyasla yüzde 43 azaldı. Genel iş piyasasındaki ilan düşüşü ise yüzde 32 olarak kaydedildi. İngiliz Perakendeciler Birliği İş ve Düzenleme Direktörü Tom Ironside, çalışan istihdam etmenin maliyetinin önemli ölçüde yükseldiğini ve bunun yeni iş fırsatlarının oluşturulmasını zorlaştırdığını belirtti. Haziran ayında Tesco, Sainsbury's, John Lewis ve Marks & Spencer'ın da aralarında bulunduğu 80'den fazla perakendeci, artan maliyetler ve bürokratik yüklerin gençleri işe almayı zorlaştırdığı gerekçesiyle hükümete ortak mektup göndermişti.

İngiltere'de genç işsizliği endişesi büyüyor

Noel dönemindeki geçici işler, özellikle gençlerin iş hayatına ilk adımı atmasında önemli rol oynuyor. Ancak asgari ücret artışları ve işveren maliyetleri, şirketlerin personel planlarını sınırlıyor. İngiltere'de 2026'nın ikinci çeyreğinde eğitimde veya istihdamda bulunmayan gençlerin sayısı yaklaşık 1 milyonla son 13 yılın en yüksek seviyelerine yakın seyretti. Maliye Bakanı John Healey, 28 Ekim'de açıklanacak bütçe öncesinde Sainsbury's Üst Yöneticisi Simon Roberts'ın da aralarında bulunduğu sektör temsilcileriyle genç istihdamını artırabilecek önlemleri görüştü.

Perakende satışlarında şirketler ayrıştı

Maliyet baskısına rağmen bazı büyük zincirlerde satış büyümesi sürdü. Tesco'nun İngiltere'deki karşılaştırılabilir satışları mali yılının ilk yarısında yüzde 1,5 artarken şirket yıllık beklentilerini yükseltti. Sainsbury'sin gıda satışları son çeyrekte yüzde 3,6 büyüdü. John Lewis ise tüketicilerin harcamalarını sınırlaması nedeniyle mali yılın ilk yarısında daha yüksek zarar açıkladı. Orta Doğu'daki çatışmaların enerji fiyatlarını artırması ve İngiltere'de enflasyonun hızlanması, Noel alışveriş sezonu öncesinde perakende sektörünün karşı karşıya olduğu başlıca gelişmeler arasında bulunuyor.