Etiket
İngiltere’de çalışma kurallarındaki değişiklikler sendikaların şirketlerdeki örgütlenme girişimlerini hızlandırdı. Toplu pazarlık hakkı isteyen sendikaların başvurularında belirgin artış yaşandı. CAC verilerine göre, 6 Nisan’dan bu yana 70 başvuru yapıldı. Geçen yıl aynı dönemde bu sayı 33’tü. Sendi
Hyundai satışları ağustosta işçi grevlerinin üretimi durdurmasıyla sert düştü. Şirketin küresel teslimatları dört yılın en düşük seviyesine geriledi. Hyundai’nin küresel satışları ağustosta yüzde 14 azalarak 288 bin 574 araca düştü. Açıklanan rakamlara Hyundai bünyesindeki Kia’nın satışları dahil edilmedi.
Boeing mühendislerini temsil eden sendika, şirketin sunduğu sözleşme teklifini kabul etmedi. Üyeler ayrıca olası grev için sendika yönetimine yetki verdi. SPEEA üyelerinin çoğunluğu sözleşmeye karşı çıkarken, grev yetkisine ise destek verdi. Karar, Boeing’in kritik uçak modellerindeki sertifikasyon çalışmalarının sürdüğü dönemde geldi.
Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı, Türkiye’de 17 milyon 630 bin 475 işçiden 2 milyon 432 bin 789’unun sendika üyesi olduğunu açıkladı. Böylece sendikalaşma oranı temmuz itibarıyla yüzde 13,79 olarak gerçekleşti. Bakanlığın yayımladığı verilere göre, en fazla işçinin bulunduğu iş kolu 4 milyon 508 bin 122 çalışanla “ticaret, büro, eğitim ve güzel sanatlar” oldu.
Güney Kore merkezli teknoloji devi Samsung Electronics bünyesinde çalışanları temsil eden sendika, haftalardır gündemde olan grev planını şimdilik askıya aldı. Şirket çalışanlarını yakından ilgilendiren geçici ücret anlaşmasının ise sendika üyelerinin onayına sunulacağı açıklandı.
HAK-İŞ Genel Başkanı Mahmut Arslan, çalışanların ve emeklilerin ekonomik refahını doğrudan etkileyen politikalar üzerine dikkat çeken mesajlar verdi. Arslan, emeklilikte maaş düşüşüne neden olan sistemin haksızlık yarattığını vurgulayarak , “Bu adaletsiz uygulamadan artık vazgeçilmeli” dedi.
Tokat’ta faaliyet gösteren Şık Makas Tekstil fabrikasında çalışan yüzlerce işçi , yaklaşık üç aydır ödenmeyen maaşları nedeniyle başlattıkları direnişlerini 11. gününde sürdürüyor. BİRTEK-SEN öncülüğünde devam eden eylemlerde işçiler, birikmiş maaşlarının ödenmesini ve haksız işten çıkarmaların iptal edilmesini talep ediyor.
Türkiye’nin en kritik toplu iş sözleşmelerinden biri için süreç resmen başladı. Yaklaşık 140 bin metal işçisini ilgilendiren görüşmeler, 2025-2027 dönemindeki ücret ve sosyal hakları belirleyecek. Otomotiv, beyaz eşya, demir-çelik ve elektronik gibi stratejik sektörlerde çalışan işçiler, sendika ile işverenler arasında yapılacak pazarlıkların sonucunu bekliyor.
Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan, 8. Dönem Kamu Toplu Sözleşmesi görüşmelerine ilişkin açıklamalarda bulundu. Bakan Işıkhan, oransal zam konusunda mutabakata varılamadığı için sürecin Kamu Görevlileri Hakem Kurulu’na taşındığını duyurdu.
Milyonlarca memur, memur emeklisi ve sözleşmeli personelin merakla beklediği 8. Dönem Toplu Sözleşme sürecinde kritik aşamaya gelindi. Kamu işveren tarafının bugün ilk zam teklifini açıklaması bekleniyor. 28 Temmuz’da başlayan toplu sözleşme görüşmelerinde 11 hizmet koluna ilişkin ön müzakereler tamamlandı.
Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan , 8’inci Dönem Toplu Sözleşme Görüşmeleri kapsamında yürütülen çalışmalar hakkında sosyal medya hesabından önemli değerlendirmelerde bulundu. Bakan Işıkhan, kamu görevlileri sendikalarıyla yürütülen müzakere sürecinde hizmet kollarına ait tüm ihtiyaç ve taleplerin titizlikle ele alındığını vurguladı.
İngiltere’nin Birmingham kentinde bir aydan uzun süredir devam eden çöp toplayıcı grevi, ülke genelinde benzer eylemlerin başlamasına neden olabilir. Sendika liderleri, belediyelerdeki mali krizlerin büyümesi halinde temizlik çalışanlarının ülke genelinde greve gitmeye hazır olduğunu açıkladı.
4 milyon memur ve 2 milyondan fazla memur emeklisinin 2022 ve 2023'teki mali ve sosyal haklarının belirleneceği 6. Dönem Toplu Sözleşme görüşmelerinin sonucu 14.30'da açıklanacak. Memurların maaş ve memur emeklisinin aylıklarına gelecek iki yılda yapılacak zam miktarının belirleneceği 6.
Hükümetin 2022'nin ilk altı ayında yüzde 5, ikinci altı ayında yüzde 6, 2023'ün ilk ve ikinci altı aylarında yüzde 6+6 ve enflasyon farkları teklifini yetersiz bulun memur sendikaları, hükümetten yeni bir teklif bekliyor. Yaklaşık 4 milyon memur ve 2 milyondan fazla memur emeklisinin 2022 ve 2023'teki mali ve sosyal haklarının belirleneceği 6.
