Meta, 3.600 çalışanını işten çıkarma kararı aldı
Teknoloji devi Meta, iş gücünde önemli bir kesinti yapmaya hazırlanıyor. Şirket, toplam 72 bin çalışanı arasında yüzde 5'lik bir kesintiye giderek, 3.600 kişiyi işten çıkaracak. Bu karar, Meta'nın iş gücünde önemli bir yeniden yapılandırma adımı olarak dikkat çekiyor.
Meta'dan sızdırılan bilgilere göre, işten çıkarmalar pazartesi sabahı itibariyle başlayacak. Şirket, etkilenen çalışanları bilgilendirmek için e-posta gönderecek. Meta'nın İnsan Kaynakları Başkan Yardımcısı Janelle Gale, bu süreçle ilgili bir yazı göndererek, işten çıkarılacak çalışanlara ve şirketin diğer birimlerine neler beklemeleri gerektiğini açıkladı. Çalışanlar, hem iş hem de kişisel e-posta adreslerine gönderilecek e-postalar aracılığıyla durumlarından haberdar olacak.
Ofisler Açık, Ancak Uzaktan Çalışma İzinli
Meta, işten çıkarma süreci nedeniyle bazı aksaklıklar yaşanabileceğini kabul ediyor. Gale, yazısında, Pazartesi günü şirketin ofislerinin açık olacağını ancak çalışanların evden çalışma imkanına sahip olacağını belirtti. Şirket, işten çıkarılmaların ardından günlük işlemlerine devam ederken yüz yüze çalışmanın sadece o gün için geçerli sayılacağını ifade etti.
Meta, İşten Çıkarma Sürecinde Kapsamlı Bir Yeniden Yapılandırma Yapmayı Planlıyor
Meta CEO'su Mark Zuckerberg, geçtiğimiz ay yaptığı bir açıklamada işten çıkarmaların performansa dayalı olarak yapılacağını duyurmuştu. Zuckerberg, şirketin daha önce yıllık performans değerlendirmeleri ile düşük performans gösteren çalışanları yönetme yoluna gittiğini, ancak bu yıl Şubat ayında sona erecek performans döngüsünde daha kapsamlı kesintiler yapmayı planladıklarını belirtmişti.
Teknoloji Devlerinde İşten Çıkarmalar Yaygınlaşıyor
Meta, bu dönemde işten çıkarmalar yapan tek teknoloji şirketi değil. Amazon geçtiğimiz ay bir dizi çalışanını işten çıkarmış, Salesforce ise yılbaşında 1.000 çalışanını işten çıkarmıştı. Bu gelişmeler, teknoloji sektöründe iş gücü yeniden yapılanmasına ve şirketlerin maliyet azaltma stratejilerine odaklandığının bir göstergesi olarak yorumlanıyor.
Meta'nın bu kararı, teknoloji sektöründeki iş gücü dinamizmini ve şirketlerin karlılık hedeflerine ulaşmak için aldığı önlemleri bir kez daha gündeme getirdi.
